라포랩스

폭발적으로 성장하는 ​스타트업에서 ​

지원자 ​경험을 고려한 ​채용 프로세스를 경험합니다.

​: ​이 가슴 ​뛰는 경험을 함께 ​할 Talent ​Sourcer를 ​찾습니다!

합류하시면 이런 ​일을 ​함께 ​해요 🚀

• 다양한 아웃바운드 ​채널을 ​통해 각 포지션에 ​적합한 ​후보자를 ​발굴합니다. (링크드인, 리멤버커리어 ​등)
• 포지션의 페르소나를 ​빠르게 ​파악하고, 이를 ​바탕으로 컨택 ​메시지를 ​작성해 전송합니다.
• 제안 수락률을 ​높이기 위한 ​방안을 제안하고 실행합니다.
• 장기적으로 후보자와의 관계를 유지하기 위해, 아웃바운드 데이터베이스를 관리합니다.

라포랩스는 이런 분을 찾고 있어요 🚀

• 인하우스 또는 서치펌 등에서 소싱을 통한 채용 성공 경험이 있으신 분
• 팀원 및 후보자와의 커뮤니케이션에서 유연하게 조율하고 협업하실 수 있는 분
• 능동적으로 문제를 정의하고 해결하는 태도를 지니신 분
• 엑셀, 스프레드시트, 노션, 슬랙 등의 협업 툴에 익숙하신 분

이런 분이라면 더욱 좋아요! 🚀

• 반복적인 업무를 자동화, 효율화 하는 데에 관심이 많으신 분
• 빠르게 변화하는 환경에서 우선순위를 조정하며 업무를 수행해 보신 분
• 국내외 채용 트렌드에 관심을 갖고, 실험과 적용을 즐기시는 분

라포랩스로의 합류 여정이에요 🚀

• 전형 프로세스 : 서류 전형 > 실무 인터뷰 > 최종 합격
• 근무 형태 및 기간 : 계약직 / 1년
• 근무 요일 : 주 5일 (월~금)
• 근무 시간 및 급여 : 협의 (근무시간은 주 20~40시간 내에서 협의 가능)
• 각 전형 결과(합격/불합격)에 관계 없이 모든 지원자분들께 1~2주 이내에 개별 연락 드립니다.
• 채용 진행 과정에서 제출한 이력서·증빙자료 등에서 사실과 다른 정보 및 허위 기재 사항이 발견될 시 합격이 취소될 수 있습니다.